首頁 > 解決方案  >  客戶案例

厚聲集團HR系統(tǒng)人力資源軟件

客戶簡介:


厚聲集團.jpg


厚聲集團三十多年專業(yè)生產高品質電阻,是工業(yè)、電子制造業(yè)(EMS)、技術研發(fā)中心(R&D Center)、海爾電子、韓國三星、 LG、巴西東芝等客戶的電阻供貨商,先后在廈門、深圳、淮安、泰國建立分公司,目前有員工5000人左右。


項目背景 :


信息化現(xiàn)狀:集團信息化管理程度較高,已在使用ERP、MES、費控等多套信息化管理軟件,亦有使用自主開發(fā)的HR系統(tǒng);


管理情況:隨著集團的快速發(fā)展,自主開發(fā)的HR系統(tǒng)原有功能逐漸無法滿足現(xiàn)有管理需求,但因開發(fā)人員均已不在,現(xiàn)運維人員無法再二次開發(fā),需要重新選型專業(yè)的HR系統(tǒng)人力資源軟件;


實施功能模塊:同鑫T9ehr系統(tǒng),實施上線組織、人事、考勤、薪資、自助查詢、掃碼入職功能模塊,還需要對OA系統(tǒng)和一卡通數(shù)據進行對接;


期望目標:

①從掃碼入職到人事、考勤、薪資結算全部通過系統(tǒng)解決,減少手工作業(yè),保證數(shù)據及時性和準確性

②對接OA系統(tǒng),請假、簽卡、加班數(shù)據接入到同鑫HR系統(tǒng)

③通過同鑫HR系統(tǒng)可以生成綜合分析報表及系統(tǒng)預警功能

④數(shù)據根據權限管控,實現(xiàn)信息集團化


項目價值:



厚聲集團HR系統(tǒng)


厚聲集團HR系統(tǒng)



業(yè)務效率提升:掃碼入職節(jié)省了人事錄入員工信息的時間;原來考勤3個人核算每月需要10天時間計算,現(xiàn)在考勤1人每月3天時間計算;薪資原來每月需要5天時間計算,月初核算工資只需4個小時,節(jié)省70%工時;


提高數(shù)據準確:同鑫HR系統(tǒng)可根據規(guī)則自動核算考勤、工資,省事省力,且不會出錯,完全達到本項目預期結果;


降低溝通成本:自助查詢創(chuàng)造企業(yè)與員工之間互動平臺,提升企業(yè)協(xié)同效率,降低溝通成本,提升員工滿意度;


提供決策數(shù)據支持:為企業(yè)管理決策層提供組織人力動態(tài)分析,人力成本統(tǒng)計各類管理報表,提供數(shù)據支持,幫助企業(yè)快速有效決策;



  

聯(lián)系方式

400-1800-278